12月22日，川投集(ji)(ji)團舉行干部任職集(ji)(ji)體談話會。集(ji)(ji)團公司黨委(wei)書記、董(dong)事長劉(liu)體斌出席會議(yi)并講話，黨委(wei)副書記、董(dong)事鄧凱主持會議(yi)。

劉(liu)體斌代(dai)表集團公司黨(dang)委對新任職同志表示祝賀(he)，并(bing)勉勵大家在新的崗位上要繼續充(chong)滿(man)激(ji)情、充(chong)滿(man)信心、充(chong)滿(man)干勁，充(chong)分展示想干事、善謀(mou)事、會做(zuo)事、能(neng)成事的新風貌。

他表示，集(ji)團(tuan)黨委(wei)選(xuan)拔重用干部體現了(le)(le)組(zu)織(zhi)對大(da)家的關懷(huai)和愛護，表達(da)了(le)(le)組(zu)織(zhi)對大(da)家政治表現、工作(zuo)狀態、工作(zuo)能力的認可，彰顯了(le)(le)集(ji)團(tuan)深(shen)入實施“人才強企”的決心。

他要(yao)(yao)求，新任職干部要(yao)(yao)做到“五增強，五提高”：增強大局意識(shi)，提高政治(zhi)引領能(neng)力(li)。要提高政治站位，持續強化政治領悟力(li)、判斷力(li)、執行力(li)，不斷加強理論學(xue)習，把黨的事(shi)業放在至高無(wu)上的位(wei)置(zhi)，把推動川投集(ji)團高質量發(fa)展放在至高無(wu)上的位(wei)置(zhi)，把干好本職工(gong)作(zuo)放在至高無(wu)上的位(wei)置(zhi)，不折(zhe)不扣的貫徹落實(shi)集(ji)團黨委(wei)的各(ge)項決策部(bu)署，彰顯(xian)忠誠(cheng)擔當。增強責任意識，提高發展擔當能力。2022年是國企(qi)改革三年行動的收官之年，是“十四五”規劃落實落地關鍵之年，也是加快融入成渝地區雙城經濟圈建設，進一步深化“一體兩翼”發展戰略，實現企業高質量發展的跨越趕超之年，新任職干部(bu)絕不能(neng)(neng)疲(pi)疲(pi)沓沓、拖拖拉(la)拉(la)，絕不能(neng)(neng)敷衍(yan)應付、作(zuo)風飄浮，絕不能(neng)(neng)畏(wei)首畏(wei)尾、推脫責任；增強創(chuang)新(xin)意識，提高改革推動能力。面對當前社(she)會經濟發展的新環境、新任務、新要求，要不斷提升創(chuang)新意識和創(chuang)新能力，做到解(jie)放思想、更新觀念(nian)，深入實際、勇于實踐，加強學習、做好表率；增強(qiang)團結意識(shi)，提(ti)高合作共事能力(li)。要(yao)講格(ge)局，用統攬全局的(de)視(shi)野謀劃工作(zuo)；講(jiang)擔(dan)當，真正做到共同謀(mou)事、干(gan)事、成事、擔事；講責任(ren)，凝聚起“心齊氣順、團結奮斗”的整體合力；增強廉潔意識，提高防(fang)腐(fu)拒變能力。想一(yi)想“權力怎么用”“廉潔怎么做”“工作怎么干”，對(dui)待新的事(shi)業和(he)工作(zuo)要(yao)出實招、辦實事、求實效，做到在(zai)崗一日、盡責一天(tian)，在(zai)位(wei)一日、奉獻一天(tian)。

鄧凱(kai)表示，新任職干部要常懷感恩之心，努力在平凡的(de)崗位上干出(chu)不平凡的(de)業(ye)績(ji)回(hui)報(bao)組織；要肩負(fu)自(zi)身(shen)使命，扛實責(ze)任、砥(di)礪前行，對(dui)自(zi)己負(fu)責(ze)、對(dui)工作負(fu)責(ze)、對(dui)公司(si)負(fu)責(ze)；要心有理想(xiang)信念，既要想(xiang)干愿(yuan)干積極(ji)干，又要能干會(hui)干善(shan)于干，努力為集團高質量發展貢獻(xian)力量。

會上，梁紅(hong)兵、李曉東、陳堯、宋尋4名同志作為新(xin)任職干部代表作表態發言。

集(ji)團(tuan)公司人(ren)力資源部相關負責(ze)同志以(yi)及新(xin)任職的11名干部參加會議。

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